Viereckige Optionen

Warum Square Stock stürzte 31 letzte Woche (SQ) Aktien von Square, Inc. (SQ) gequetscht letzten Freitag, fallen bis zu 22 auf ein Tief von 10,15, obwohl die mobile Zahlungen Verarbeitung Unternehmen nicht nur schlagen Wall Streets im ersten Quartal Umsatz , Erhöhte sich auch die Gesamtaussichten für die Umsatzerlöse. Aber die Anleger wurden von seinem breiteren Q1 Verlust und Prognose des zweiten Viertels für bloß in-line Resultate gespottet. SQ Aktien schlossen Freitag um 10.22, unten 21.69 und addierten zu fünf Tagesabnahmen von 31.3. Das Quartal, das war Für das Viertel, das März beendete, berichtete das San Francisco - gegründete Unternehmen einen Nettoverlust, der zu 96.8 Million von 48 Million in der gleichen Periode vor einem Jahr verbreitete, getrieben von einem 72 Jahr - über - Jahr Aufstieg in den Betriebsausgaben Die 207 Millionen erreicht. Auf einer Pro-Aktie-Basis, sagte das Unternehmen, dass es einen Verlust von 29 Cent pro Aktie. Bei der Anpassung einmalige Gewinne und Kosten, war der Verlust 14 Cent pro Aktie, fehlt die durchschnittliche Analystenschätzung von 9 Cent. (Siehe auch: Square Beats on First Public Earnings Report). Der Umsatz des ersten Quartals betrug 379,3 Millionen und stieg im Jahresvergleich um 51,4 auf 346,1 Millionen an. Das Unternehmen sagte auch sein Brutto-Zahlungsvolumen, die insgesamt Dollar-Betrag von allen Kartenzahlungen von Verkäufern verarbeitet, erhöht 45 im Laufe des Quartals auf 10,3 Milliarden. Für das laufende Quartal erwartet das Unternehmen einen Umsatz von 151 Millionen auf 156 Millionen, die Analysten im Vergleich mit einem Konsens von 153,4 Millionen vergleichen. Für das Geschäftsjahr sieht Square einen Umsatz von 615 Millionen auf 635 Millionen, was von seiner vorherigen Prognose von 600 Millionen auf 620 Millionen liegen würde. Im Gleichgewicht, die Ergebnisse werent, dass schlecht. Und in Bezug auf den wirklichen Grund hat die Aktie 31 letzte Woche gesunken Eine Hauptursache könnte die Tatsache sein, dass Squares Insider und frühe Investoren, die aus dem Verkauf von Aktien aufgrund der Lockup Bestimmungen der Unternehmen November IPO verboten, bald in der Lage sein werden Verkaufen, sobald die Sperrfrist am 17. Mai endet. Es wird davon ausgegangen, dass 64 Millionen Aktienoptionen und Optionsscheine ausgeübt werden können. (Siehe auch: Square vs. Stripe.) Die SQ-Aktie fiel im Jahr 2016 um 21,85 zurück, verglichen mit einem Anstieg des SampP 500 (SPX) - index von 0,65. In den vergangenen zwölf Monaten sind die Aktien fast 21,73 gefallen, während der SampP 500 Index um 1,10 gesunken ist. SQ-Aktie hat eine Konsens-Hold-Rating und einem durchschnittlichen Analysten 12-Monats-Kursziel von 14,50, was einen Anstieg von 42 aus dem aktuellen Niveau bedeutet. Dies ist passiert, viele frühe Square Mitarbeiter bereits. Ich erwarte, dass es weiterhin die company039s Praxis sein wird. Sie scheinen sehr bewusst von jedem individual039s Zeitplan für Vesting und fast jeder Mitarbeiter wird unter ein Mikroskop und zusätzliche Arbeit im Übermaß, um ihre bereits anspruchsvolle Belastung in den wenigen Monaten, bevor sie ihre 14 Vesting Point. Dies geschieht, damit das Management sicher sein kann, dass sie sich auf dem Platz in einer unerschütterlichen, unbestrittenen und absoluten Weise engagieren. Grundsätzlich sind sie versuchen, Unkraut jedermann aus, wer wird aufrühren und handeln als Individuum. Mitarbeiter, die jedes Problem mit einem Teil des Prozesses zu erheben sind in der Regel mit einigen vagen Argumentation, die in der Regel keine wirkliche Gewicht zu halten gefeuert. Square ist eine Maschine bauen, nicht ein Volk centric Unternehmen, wie sie wollen, dass die Öffentlichkeit zu glauben. Der Messaging ist, dass Square ist ein magischer und erstaunlicher Ort, aber die eigentliche Frage ist, warum muss das ständig wiederholt werden Es ist nicht das, was die Mitarbeiter sagen, aber die Messaging das Unternehmen ständig setzt sich als eine Beruhigung und als ein Weg zu Machen diejenigen, die etwas fragen, wie Ausreißer in der Gleichung. Das falsche Logik-Sein: Jeder, der am Square arbeitet, muss glücklich sein. Es ist so groß, dass niemand jemals unglücklich sein könnte. Wenn Sie unglücklich sind (aus irgendeinem Grund, legitim oder nicht), sind Sie nicht eine Kultur fit für Square und kann nicht mehr dort arbeiten. Weil die Mitarbeiter gelehrt werden, der Vorstellung zu glauben, dass niemand auf dem Platz unglücklich sein könnte, wenn Mitarbeiter Unglückszeichen zeigen, ist es sinnvoll für sie, wenn die Entscheidung, diesen Mitarbeiter zu entlassen, weil sie unglücklich und daher nicht kulturell passend ist. Viel wie ein Kult - aber weil so viele Menschen so viel in Square als Produkt glauben, sind sie bereit, im Unternehmen zu arbeiten. Obwohl sie auf dem Finanzmodell innovativ sind und behaupten, kleinen Kaufleuten helfen zu können (viele Händlerkonten auf Blogs und Onlineforen behaupten etwas anderes und sind besonders kritisch für den Mangel an Unterstützung für das Produkt), sind sie nicht innovativ, wie sie laufen können Erfolgreiches Unternehmen. Sie sind mit altersbedingten und korrupten Taktiken zu schrauben Menschen über und behaupten, dass diejenigen an der Spitze haben Zugang zu den meisten. Es ist traurig, dass am Ende ein Finanzunternehmen kann über nichts anderes sein, aber Geld. 2.4k Views middot View Upvotes middot Nicht für ReproductionSquare Mitarbeiter finden einige ihrer Aktienoptionen unter Wasser Square CEO Dorsey: IPO hilft uns Accelerate Square Inc., die den Handel am Donnerstag begann nach einem Börsengang, ist weniger wert als die Bewertung, die es bekam Ein privates Unternehmen - und einige Mitarbeiter sind verletzt. Während frühe Investoren und Führungskräfte große Gewinne ernten, finden einige Mitarbeiter des mobilen Zahlungsverkehrsunternehmens ihre Aktienoptionen unter Wasser oder weniger wert, als sie ausgegeben wurden. Nach der regulatorischen Einreichung s, etwa 21 Millionen Optionen wurden zu einem Wert über dem 13.07 Schlusskurs der Squarex2019s Aktie heute vergeben. Die companyx2019s IPO dient als Reality-Check für Mitarbeiter von anderen Multibillion-Dollar-Startups, die möglicherweise nicht am Ende mit so viel Geld, wie sie erwartet. Die Vorteile sind noch komplizierter als Spätstadien Startups nehmen Angebote, die höhere Renditen für Investoren zu garantieren, die Mitarbeiter zuletzt im Einklang zu bekommen bezahlt. Exklusive Einblicke in die Technologie rund um die Welt. Erhalten Sie voll aufgeladen, von der Bloomberg Technologie. Ihr Führer zu den wichtigsten Geschäftsgeschichten des Tages, jeden Tag. Sie erhalten jetzt die Business-Newsletter Die neuesten politischen Nachrichten, Analysen, Diagramme und Versendungen aus Washington. Sie erhalten jetzt den Politik-Newsletter Die wichtigsten Marktnachrichten des Tages. So können Sie zusätzliche fünf Minuten schlafen. Sie erhalten jetzt den Markets-Newsletter Was Sie essen, trinken, tragen und fahren x2013 im wirklichen Leben und Ihre Träume. Sie erhalten jetzt die Pursuits Newsletter Die Schule, Arbeit und Leben Hacks müssen Sie voran. Sie erhalten nun die Game-Plan-Newsletter Zum Beispiel haben Square, Box Inc. und andere Unternehmen akzeptiert, was als quotratchetsquot als Teil der jüngsten Finanzierung Runden, die Investoren Schutz geben, wenn die companyx2019s Aktien doesnx2019t auch durchführen. Mit Platz, wurden Investoren eine 20-Prozent-Prämie auf ihrer Investition garantiert, die 18,56 pro Aktie wert sein würde, was bedeutet, dass Square mehr Anteile an diese Anleger ausgeben musste, um die Aktien der Angestellten weiter abzuwerten. X201CWenn die shakeout passiert und die Bewertungen kommen wieder auf die Erde, youx2019re gehen zu sehen, eine Beschleunigung in der Bewegung der Startup Mitarbeiter zu größeren, etablierteren Unternehmen, weil sie erkennen, dass sie canx2019t das Risiko zu behandeln, sagte x201D Chris Zaharis, der bei Start-ups gearbeitet hat Für etwa 20 Jahre und arbeitete als Berater für viele Arbeiter versuchen, besser zu verstehen, ihre Eigenkapitalrechte. Fürs Erste ist jede Enttäuschung nur auf dem Papier. Mitarbeiter arenx2019t gesetzlich erlaubt, alle Aktien bis 180 Tage nach der companyx2019s IPO-Einreichung zu verkaufen, so dass die Berechnung wird dann passieren, je nachdem, ob Squarex2019s Aktienkurs steigt hoch genug, um sie wieder in das Geld. Die Aktie stieg heute gut an und kletterte um 45 Prozent. Vor seinem hier, sein auf dem Bloomberg Terminal.